Verta S.A.People Analytics
Pular para o conteúdo
Verta S.A.People Analytics
GerencialResumo executivo (leitura da IA)Indicadores

Força de trabalho

HeadcountAdmissõesSpan of control

Retenção

Turnover totalTurnover voluntárioTurnover involuntárioEarly attrition

Atração

Vagas abertasTime to fillTaxa de aceite de oferta% de vagas preenchidas internamenteCusto por contratação

Engajamento & bem-estar

eNPSAbsenteísmoHoras extras per capita

Desenvolvimento

Taxa de promoçãoMobilidade interna

Diversidade & equidade

Mulheres no quadroMulheres na liderançaPessoas negras no quadroPessoas negras na liderançaPessoas com deficiênciaGap salarial de gênero ajustado

Custo

Folha mensalCusto estimado do turnover
HeadcountAdmissõesSpan of controlTurnover totalTurnover voluntárioTurnover involuntárioEarly attritionVagas abertasTime to fillTaxa de aceite de oferta% de vagas preenchidas internamenteCusto por contrataçãoeNPSAbsenteísmoHoras extras per capitaTaxa de promoçãoMobilidade internaMulheres no quadroMulheres na liderançaPessoas negras no quadroPessoas negras na liderançaPessoas com deficiênciaGap salarial de gênero ajustadoFolha mensalCusto estimado do turnover
Retenção

Turnover involuntário

Quantas pessoas a empresa está desligando? Taxa anualizada de desligamentos por decisão da empresa (performance, reestruturação). Nem sempre é ruim: pode refletir gestão de performance.
(desligamentos − desligamentos voluntários) ÷ headcount de início de mês somado no período × 12 × 100
título da IA

Turnover involuntário sobe no ano, concentrado em Distribuição & Assessoria. Turnover involuntário acumula 6,6 % a.a. no ano (+0,4 p.p. contra Jan–Set/25). Maior valor em Distribuição & Assessoria (11,0 % a.a.); menor em Tecnologia (4,6 % a.a.).

Mês · Set/26sem meta
4,6% a.a.
vs meta
—
sem meta
vs Ago/26
−1,5 p.p.
6,1 % a.a.
vs Set/25
+0,1 p.p.
4,5 % a.a.
Acumulado no ano · Jan–Set/26sem meta
6,6% a.a.
vs meta YTD
—
sem meta
vs YTD Ago/26
−0,2 p.p.
6,8 % a.a.
vs Jan–Set/25
+0,4 p.p.
6,1 % a.a.

Evolução mês a mês

24 meses · barras coloridas pela meta · tracejado = mesmo mês do ano anterior12 meses · barras coloridas pela meta
09%16%Out/2416%Jan/254%5%Jan/265%Set/26
09%16%Out/254%16%Jan/26Abr/26Jul/265%Set/26

Quebra por diretoria

Ordenado do pior para o melhor no acumulado do ano
DiretoriaSet/26YTDYTD vs metaYTD12 meses
Distribuição & Assessoria2,4 % a.a.11,0 % a.a.—
Operações6,6 % a.a.6,6 % a.a.—
Financeiro & Risco3,9 % a.a.5,7 % a.a.—
Gente3,1 % a.a.5,5 % a.a.—
Produtos & Plataforma5,5 % a.a.5,1 % a.a.—
Tecnologia5,3 % a.a.4,6 % a.a.—
Empresa4,6 % a.a.6,6 % a.a.—